Позицията на БНД за:

Първите 21 болници затварят врати през февруари

Наблюдаваните в момента процеси в българското здравеопазване са в резултат от опита да се преструктурира сектора на база на пазарни принципи. Очаквано първите стъпки в тази посока са болезнени и предизвикват общественото недоволство. Ясно е обаче, че това е начинът да бъдат задействани отдавна отлагани реформи. Вече се видя, че досегашният командно-административен подход води единствено до продължаване на хаосът в системата, до поддържане на високата неефективност за сметка на фалшива социална отговорност и до продължително буксуване на едно място. Смяната на подхода към здравния сектор от сегашните управляващи дава частични надежди за положителна промяна. Засега частични, защото за жалост стъпките към реформа на този етап не са подкрепени от нужните съпътстващи мерки и се предприемат до известна степен необмислено и на парче. Необходимо беше Министърът на здравеопазването, правителството като цяло или пък оторизираните експерти, да подготвят предварително, а не постфактум, управителите на лечебните заведения, заплашени от фалит и закривания, представяйки им различните възможности за преструктуриране. В допълнение, там където не е възможно запазване на лечебното заведение бе нужен експертен разчет за времето, необходимо на жителите на съответното населено място за достъп до различни здравни специалисти от по-отдалечени болници. Съответно сред този анализ чрез подсилването, финансовото и ресурсното обезпечаване на местните звена за спешна помощ трябва да се гарантира този достъп. Може би най-важната мярка изискваше да се осигури нужното публично финансиране на съпътстващите преструктурирането стъпки. Това не се случи при изготвянето и приемането на Бюджет 2010. Би било вредно за финансовата стабилност на държавата да стане факт при очакваното актуализация през лятото чрез увеличаване на бюджетния дефицит. Няма съмнение, че тежката реформа в здравеопазването изискват воля и желание за промяна. Вижда се обаче, че те са недостатъчни при липсата на достатъчен експертен капацитет, управленски опит и цялостна стратегическа визия и подготовка на необходимите стъпки.